Como Líderes E Organizações Podem Se Beneficiar Da Inteligência Emocional

Como líderes e organizações podem se beneficiar da inteligência emocional

  • 25 de janeiro de 2017

Como líderes e organizações podem se beneficiar da inteligência emocional - Se um profissional conhece suas emoções e trabalha com elas, terá uma percepção da realidade expandida. Inteligência emocional é um conceito relacionado com a chamada "inteligência social" presente na psicologia e criado pelo americano Daniel Goleman, que em 1988 publicou seu primeiro artigo sobre inteligência emocional e a liderança. Resumidamente, um indivíduo que é…

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A Inteligência Emocional Como Fator Chave Do Sucesso

A inteligência emocional como fator chave do sucesso

  • 26 de outubro de 2016

Depois que eu assisti a animação Divertidamente ficou muito mais fácil falar sobre inteligência emocional. Esse filme retrata de uma forma lúdica as mudanças na vida de uma menina pré-adolescente, onde as emoções são personagens; a Alegria, o Medo, a Raiva, o Nojo, a Tristeza, que comandam todos os comportamentos relacionados as situações que ela vivencia. No filme, todas essas emoções precisam estar em equilíbrio,…

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A Faceta Perversa Da Inteligência Emocional No Trabalho

A faceta perversa da inteligência emocional no trabalho

  • 27 de abril de 2016

A faceta perversa da inteligência emocional no trabalho Conhecer a si mesmo, compreender os outros e suas emoções são poderosas habilidades e são típicas daqueles que têm inteligência emocional. O termo, desde 1995, ano do lançamento do best-seller Inteligência Emocional do americano Daniel Goleman - caiu nas graças do mundo do trabalho e é item obrigatório na análise de recrutadores. É que, conforme escrevem Travis…

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